Leadership éthique: la femme d'affaire suisse de l'année ainsi qu'un entrepreneur kenyan s'expriment à TIGE.

Dépasser les conventions sociales et réussir en affaires.

30/06/2015
TIGE

Le weekend dernier, lors de la 9ème édition de la conférence annuelle « Confiance et intégrité dans une économie mondialisée » (TIGE), à Caux en Suisse, Jane Royston et Emmanuel Mutisya ont expliqué comment ils ont dû s’affirmer contre la majorité pour défendre leurs valeurs dans le monde des affaires.

Jane Royston ne pouvait accepter que les grandes firmes traitent leurs employés comme s’ils étaient des ressources à épuiser. Emmanuel Mutisya, quant à lui, était révolté de la banalité de la corruption au Kenya, son pays d’origine.

Jane Royston a alors décidé de créer sa propre compagnie d’informatique, NatSoft, qui respecte ses idéaux et ses valeurs. Sa volonté de fonder son entreprise sur des valeurs éthiques fortes était une réaction face au traitement inégalitaire qu’elle avait subi alors qu’elle travaillait pour Dupont France. A ses yeux, le travail d’équipe et le dévouement sont une priorité, le profit est secondaire.

Emmanuel Mutisya a toujours été conscient que la corruption est un mal qui ronge la société kenyane, y ayant parfois pris part lui-même. Mais en Suède, où il poursuit ses études, une nouvelle perspective s’ouvre à lui et l’importance de l’honnêteté dans le business devient évidente. Mutisya a dû faire face aux critiques et à la désapprobation autour de lui, mais il a su rester authentique et fidèle à ses valeurs. Il a ainsi pu établir un système de business durable au Kenya.

 

Pour en savoir plus sur Jane Royston et Emmanuel Mutisya, téléchargez les articles en anglais ci-dessous: 

Jane Royston:  ‘Swiss founder of NatSoft was no soft touch’

Emmanuel Mutisya: ‘How a Kenyan businessman made a stance against corruption'

 

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