Bogomil Kohlbrenner ist Sozialunternehmer und befasst sich mit Forschungsarbeiten und der ethischen Entwicklung von Techniken für einen menschzentrierten Ansatz. Er ist Koordinator und Leiter von Optic Technology im Genf.

David French war in der Musikindustrie tätig, bevor er begann, sich vollzeitlich für die Erhaltung gesunder Ozeane einzusetzen und 2007 der Antinea-Stiftung beitrat. Er gründete anschliessend die Organisation My Drop In The Oceans ®.
 

Lisa Yasko (Yelyzaveta Yasko) ist die Gründerin von Yellow Blue Strategy in der Ukraine. Sie studierte Politik und setzt Musik als Methode ein, um soziale Veränderung zu bewirken, u.a. mit der Musikkampagne “Witness” zum 75. Jahrestag der Tragödie von Babi Yar, die beim Cannes Lions-Festival einen Lions-Award für Kreativität erhielt.

Alan Laubsch ist Unternehmer und Netzwerker sowie Vordenker im Bereich Risikomanagement. Seine Mission ist der Schutz der wichtigsten Ökosysteme des Planeten durch die Demokratisierung von Naturkapitalanlagen. Alan Laubsch ist Gründer und Chefstratege von GenBlue, einem spekulativen Unternehmen, das einen liquiden globalen Naturkapitalmarkt aufbauen will.

Elisabeth Labes ist Veterinärassistentin des Wiedereingliederuungsprogramms für Orangutans bei der Borneo Orangutan Survival Foundation. Sie ist Tierärztin und Mitbegründerin von Borneo Orangutan Survival Switzerland.

Lauren Carter ist Klimafinanzexpertin in Genf, wo sie mit Regierungen, Entwicklungsfinanzorganisationen und Klimafonds zusammenarbeitet, um deren Einsatzstrategien zu entwickeln. Sie ist Einsatzberaterin der UNO bei Invest4Clilmate.

Mozahidul Islam (auch als Noyan bekannt) ist seit 2001 als Menschenrechtsaktivist und Entwicklungspraktiker tätig. Er hat mit zahlreichen internationalen und nationalen Organisationen zusammengearbeitet, darunter Oxfam und The Hunger Projekt. Er arbeitet derzeit für HEKS/EPER, eine Schweizer Entwicklungsorganisation.

Ivan Schouker arbeitet mit Investorinnen und Investoren, Vorständen und Geschäftsleitungen zusammen, um Firmen umzustrukturieren. Durch seine vielseitige Arbeit in verschiedenen Ländern, Unternehmen und Organisationen verfügt er über einen grossen Erfahrungsschatz und ein umfassendes Wissen über dynamische Veränderungen und ist in der Lage, schnelle Diagnosen zu fällen, kreativ zu entwickeln und pragmatische Anweisungen zu geben.

Amina Dikedi-Ajakaive arbeitet seit 1982 für Initiativen der Veränderung (IofC). Sie ist gelernte Lehrerin und führte neben ihrer ehrenamtlichen IofC-Arbeit eine eigene Modefirma in Lagos/Nigeria. 2000 leitete sie mit anderen als Mitglied der Koordinationsgruppe von IofC International panafrikanische Programme für ethisches Leadership in Afrika. 2013 wurde sie Projektleiterin der Südsudan-Initiative für Frieden und nationale Aussöhnung. Sie war von 1994 – 2013 internationale Koordinatorin von Creators of Peace (CoP).